Выбор подразделения в работа с заданиями

Вы про что? Есть колонка Подразделение - это то, что задано в техпроцессе, как место выполнения для соответствующей операции. Это в данном режиме не выбирается, а только показывается. Что в технологии задали, то и показывается.
Есть колонка Ресурс - это пост на котором должно (будет) выполняться задание. Это как раз можно уточнить или изменить в данном режиме. Режим Работа с заданиями для этого, в основном, и нужен. Тут, что вы настроили при создании своих участков и постов, из того и выбираете.

И еще в Работе с заданиями, есть 4 задания.Готовность у них-задать смену. В Распределение работ(рис.1) задал на Пролет 2 смену.Как я понял в Работе с заданиями цвет должен поменяться на зеленый и готовность должна стать ОК (по инструкции),но нечего не изменилоь

" И зачем вы добавили их сразу 5? " - т.к.5 оборудований используют операцию рубка.Понял, счас буду исправлять

Я сделал по в техпроцессе в качестве места выполнения для операции указывается Производственный участок(рис.1) т.е. можно выбрать или пролет 2 или Эстакаду. Но в работе с заданиями, при выборе поста у меня только пролет 2.(рис.2).

Задание для производства в программе создаётся для конкретного участка, указанного в качестве места выполнения операции. Нельзя создать задание "для участка 1 или для участка 2". Вы указали в техпроцессе в качестве места выполнения операции не конкретный участок, а несколько таковых. При создании задания программа взяла из них один. В режиме распредедления работ по постам и сменам у вас показываются те посты, которые есть на участке, для которого задание.

Технически можно, конечно, ещё и участок-исполнителя менять у созданного задания, но зачем так усложнять?

Я бы на вашем месте сделал так:
Если есть однотипное взаимозаменяемое оборудование территориально расставленное по разным цехам и участкам, то я бы завёл его в программе, как отдельную группу (производственный участок), например "универсальное металлорежущее оборудование" и указывал в качестве "места выполнения" эту группу. И всё. Намного проще.

Из документации:

Что мешает завести несколько групп?
И зачем в программе заводить участки таким образом, как вы это сделали сейчас?
Участок в VOGBIT - это группа постов.
Смысл понятия участок - это, в первую очередь, ограничение, что работа может выполняться не на вообще любом посту на предприятии, а на каком-то из этой группы.
А если вы группируете посты в участки таким образом, что можно выполнять работу на любом участке - зачем такая группировка по участкам в программе? Для чего она нужна?

Есть и ещё один путь, если хотите, когда вообще всё равно какой участок стоит в задании. В режиме Работа с заданиями, включаете Ручная настройка графика. Нажимаете Включить в план работ на графике. Настраиваете, какие посты вам показывать. И потом ставите работу на любой пост, какой хотите, не важно на каком он участке.

Вопрос, зачем нужна такая группировка по участкам, остаётся.

Вмешаюсь в Ваш диалог, Пётр, у нас на производстве так реализован процесс:
в тех процессе внесены: операция(рубка) к ней (в неё входит) место выполнения (эстакада-подразделение), а уже конкретный пост выбирает мастер учитываю общую загрузку.

Всё интуитивно просто.

Если вам не всё равно, т.е. раз говорите делать на "участке 1", значит на "участке 1", то проблем не вижу. Так сейчас всё и работает.

Если вам реально не важно, на каком участке, лишь бы, допустим, на пресс-нижницах, то тогда заведите в справочнике подразделения группу "Пресс-ножницы" (можно дополнительно ко всем своим участкам) и в неё объедините все имеющиеся пресс-ножницы во всех местах у вас на заводе. Потом для операции "Резка" просто в качестве места выполнения указывайте "Пресс-ножницы" и всё. Будете при выдаче задания на смену выбирать любые ножницы на любом участке в зависимости от загрузки.

Функцию изменения участка-исполнителя в уже созданном задании теоретически можно добавить. Но разве что для пущей универсальности. Чтобы уж совсем всё можно было вручную поменять на любом этапе. Поставим в список пожеланий.